全卷測驗・鍵盤 A–E 作答、Enter 下一題
101 年 行政學
1/250 對0 錯
第 1 題・101 年・原題號 1
對於行政中立的意涵,下列敘述何者錯誤?
第 2 題・101 年・原題號 2
從格蘭納(L. Greiner)組織生命週期的理論來說,下列有關行政組織設計的主要課題,何者錯誤?
第 3 題・101 年・原題號 3
在「稜柱社會」中有「法令規章與實際作為明顯悖離」的現象,此即稱為:
第 4 題・101 年・原題號 4
下列有關「交易領導(Transactional Leadership)」理論意涵的敘述,何者錯誤?
第 5 題・101 年・原題號 5
賽蒙(H. A. Simon)認為組織欲解決團體間的衝突,組織必須經由四種過程來反應衝突,下列何者並非其所指過程?
第 6 題・101 年・原題號 6
「欲迎還拒」、「既期待又怕受傷害」是屬於何種類型的衝突?
第 7 題・101 年・原題號 7
各主管機關依其施政計畫初步估計之收支,稱為:
第 8 題・101 年・原題號 8
下列何項不是卓越領導者的主要特徵?
第 9 題・101 年・原題號 9
下列各項描述,何者並非馬師婁(Abraham H. Maslow)需要層次理論之主要論點之一?
第 10 題・101 年・原題號 10
依據我國人民團體法,下列何者不是民間團體的分類內涵?
第 11 題・101 年・原題號 11
依新公共管理學說中的代理人理論,社會生活是由一連串的何種關係所組成?
第 12 題・101 年・原題號 12
下列何者非屬政策網絡理論(policy network theory)的主要論點?
第 13 題・101 年・原題號 13
人群關係學派最主要在凸顯下列何種行政管理的精神?
第 14 題・101 年・原題號 14
依組織理論學理,具有「強調專業分工」、「以層級節制為整合機制」、「要求標準化作業」等特色的組織設計型態,稱之為何?
第 15 題・101 年・原題號 15
下列何者不是「聯邦制」的優點之一?
第 16 題・101 年・原題號 16
1993年美國國家績效評鑑(National Performance Review)在於企求下列何項預算制度?
第 17 題・101 年・原題號 17
一般而言,下列何者是單一制政府的優點?
第 18 題・101 年・原題號 18
我國中央政府的預算主管機關為下列何者?
第 19 題・101 年・原題號 19
依照我國憲法第59條規定,行政院於會計年度開始幾個月前,應將下年度預算案提出於立法院?
第 20 題・101 年・原題號 20
依學理分析,下列有關「組織垂直分化」的敘述何者正確?
第 21 題・101 年・原題號 21
行政機關在既有的員額範圍內若欲減少組織層級的數目,可以從幾個方面著手,下列所述何者錯誤?
第 22 題・101 年・原題號 22
增加契約性人力的進用,已成為各國行政革新作法之一,這是屬於下列何種治理模式的主張?
第 23 題・101 年・原題號 23
一般而言,下列何者符合組織產生「團體盲思」(groupthink)的條件?
第 24 題・101 年・原題號 24
假設政策分析人員欲得知:「臺北市社區預防犯罪政策執行過程中,社區與警察機關的合作意識為何?有無修正之必要?」之訊息,此時你(妳)會建議政策分析人員從事何種評估?
第 25 題・101 年・原題號 25
行政機關在構築行政網絡(administrative networks)關係中,往往享有網絡核心的地位(network centrality),其因有三,下列所述何者錯誤?