1美國學者威爾遜（W. Wilson）在西元1887年發表〈行政的研究〉一文，該文認為行政學研究的重心是：
弱點分析
未作答的題目不計分。看我的紀錄
2下列何者非屬當前公共行政的關切重點？
3發生危機的時候，經常出現團體盲思，約略可歸類為三種症狀，下列何者非屬之？
4關於馬師婁（A. Maslow）需要層次理論之敘述，下列何者正確？
5官僚體系中很容易產生「代理人問題」，根據「委託－代理人理論」（principal-agent theory），此一問題的主要根源之一為何？
6美國傳統理論時期的行政學學說，可以歸納為若干原則，下列敘述何者錯誤？
7關於1990年代興盛的企業型政府理念之敘述，下列何者正確？
8學者莫根（G. Morgan）以八個隱喻來描述組織意象，其中認為不同環境下應採行不同的組織型態，是下列那一種組織意象？
9政府再造運動的鼓吹與推動，主要是反映出下列那個學派的中心思維？
10席克斯（Perri 6）提出之電子治理（E-Governance）各面向之敘述，下列何者正確？
11下列關於公部門應用策略規劃理念的敘述，何者錯誤？
12在公共行政問題分析的層次中，強調官僚制度、權力衝突等主題，此屬那個層次的研究範圍？
13關於組織各層級，下列敘述何者正確？
14D. Osborne與T. Gaebler所提出的新政府運動，主張州和地方政府應具企業家精神，下列何者屬之？
15傅德瑞克森（H. G. Frederickson）於西元1997年針對公共行政中的一般理論提出四個要素，下列何者屬之？
16學者羅聖朋（D. H. Rosenbloom）指出，在高度理性的前提下，要使現代化組織成為人類最好的僕人，而不是最壞的主人，則在組織設計過程中應盡量克服下列那一個難題？
17下列有關非營利組織之敘述，何者錯誤？
18下列何者是委員制組織最受人詬病的缺失？
19下列關於考試院之敘述，何者正確？
20下列何者為現代多元主義的缺點？
21「如何使人、事相適－人人有定事、事事有定人」，此是人事行政的那一項目的？
22比較而言，下列何種人事管理制度最主要精神非屬激勵機制？
23在政府會計應用的基礎中，應收未收或應付未付都需記帳，此種方式稱為：
24進行國有財產之出賣或租賃價格是否過於低廉之查核，係屬下列何種審計事項？
25關於審計職權行使的方式，下列何者錯誤？
26「決策並非理性思考計算後的結果，而是在政策過程中不經意的產出」，符合下列那項政策方案決策途徑的特質？
27「是否有足夠的知識與能力以執行政策方案」，符合下列那項政策方案可行性分析的面向？
28威瑪（David I. Weimer）及文寧（Aidan R. Vining）認為政府採用簽約外包（contract out）的方式提供財貨，是那種類型的政策工具？
29民眾出國檢查護照屬於下列那一種政策類型？
30下列有關行政計畫程序的敘述，何者錯誤？
31下列何者係以達成政治目標為取向的組織主要特性？
32那些內容是推展公眾關係的原則？①社會責任 ②雙向溝通 ③誠信為本④全體動員 ⑤外部做起
33下列那一個組織理論發展時期開啟了管理者對外在環境的重視？
34關於單一制政府（unitary government）的優點之敘述，下列何者正確？
35在民主國家利益團體是影響公共政策制定的常態，下列何者非屬利益團體的活動方式？
36公部門可透過那些方式，增強與非營利組織間的合作關係？①捐助②租稅誘因③委託④輔導監督⑤勒令解散⑥納入正式組織
37下列何者為開發中國家的行政文化特質？
38下列何種激勵理論非屬「內容理論」的類型？
39行政機關中，科員甲與科員乙之間的溝通行為，屬於下列何種溝通種類？
40下列何者非屬領導研究的途徑？
41關於佛洛姆（V. Vroom）預期理論（expectancy theory）中對組織成員是否有激勵作用之敘述，下列何者錯誤？
42下列何者最接近組織結構中的有機結構（Organic Structure）？
43下列有關全面品質管理特色的敘述，何者錯誤？
44下列何者非屬公民參與的缺點？
45下列何者是組織內部且正式的行政責任之確保途徑？
46對於行政倫理的外部控制論之敘述，下列何者錯誤？
47當建立了適當的組織文化時，一種積極而清楚的倫理氣候將幫助所有的組織成員在面臨倫理困境時能做出好的選擇。下列何者非屬我國行政機關行政文化的問題？
48有關我國推動行政中立的政制結構途徑之敘述，下列何者錯誤？
49根據公務人員任用法的規定，迴避任用之限制係指配偶及幾親等內之血親、姻親，不得在機關內任用？
50美國的黑堡宣言（Blacksburg Manifesto）及新公共行政學派（New Public Administration）主要在強調下列何種價值或觀點？